Kreisverwaltung Vulkaneifel
Website:
vulkaneifel.de
Job details:
Die Kreisverwaltung Vulkaneifel hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 5 - Jugend eine Stelle zu besetzen als
Sachbearbeiter Entgeltverhandlungen (m/w/d)
Umfang
Teilzeit, bis zu 20 Wochenstunden
Befristung
nein
Vergütung
A11 LBesG, EG 9c TVöD
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihr Aufgabengebiet Umfasst Im Wesentlichen
- Führen von Entgeltverhandlungen sowie Erstellen von Entgeltvereinbarungen mit freien Trägern der Jugendhilfe in Abstimmung mit der Abteilungsleitung,
- Prüfung der im Rahmen der Entgeltverhandlungen vorgelegten Kalkulationen,
- Abwicklung von unterschiedlichen Fördermaßnahmen im Jugendamt (u.a. Abschluss von Kooperationsvereinbarungen mit freien Trägern der Jugendhilfe, Beantragung von Zuschüssen und Abrechnung der Mittel).
Ihr Profil
- Qualifikation für das dritte Einstiegsamt nach der Laufbahnverordnung für Beamte oder erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II,
- alternativ ein Diplom- oder Bachelorstudium im Bereich Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang,
- ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein sowie Konflikt- und Überzeugungsfähigkeit,
- eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit,
- ein sicherer Umgang mit MS-Office (insb. Word & Excel) und die Bereitschaft und Fähigkeit, sich zügig in spezielle IT-Fachanwendungen des Arbeitsbereiches einzuarbeiten,
- eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Was Wir Ihnen Bieten
- eine leistungsrechte Bezahlung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG Rheinland-Pfalz oder eine Vergütung in Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD),
- eine anspruchs- und verantwortungsvolle Position in einem interessanten Aufgabengebiet,
- die für den öffentlichen Dienst typischen Sozialleistungen, insbesondere eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte,
- 30 Tage tariflicher Jahresurlaub,
- vielfältige Angebote als familienfreundlicher Arbeitgeber (u.a. flexible Arbeitszeiten, feste Wochenarbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Zeitausgleich, Angebote zur mobilen Arbeit),
- die Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team,
- ein dynamisches Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege,
- die Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung,
- arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten und Ladestationen für Ihr E-Auto und/oder E-Bike,
- Jobrad-Leasing,
- betriebliche Benefits wie kostenfreie Getränke, steuerfreie Sachgutscheine, ein Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote, eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 19.07.2026
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.
Haben Sie Fragen?
Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung!
- Patrick Schauster, Telefon: 06592/933-246, Mail: personal@vulkaneifel.de
- Elisa Ernzerhof, Telefon: 06592/933-249, Mail: personal@vulkaneifel.de
www.vulkaneifel.de
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