Junior Business Controller (m/w/d) – Longterm Strategic Partnership (LSP)

Job Title
Junior Business Controller (m/w/d) – Longterm Strategic Partnership (LSP)

Job Description

In dieser Rolle hast Du die Möglichkeit
die wirtschaftliche Steuerung eines der größten strategischen Kundenprojekte im deutschen Gesundheitswesen mitzugestalten. Im Rahmen einer langfristigen Technologiepartnerschaft mit einem Klinikverbund verantwortest Du die finanzielle Planung, das Controlling und das Reporting rund um die Bereitstellung und Bewirtschaftung von Medizintechnik – sowohl von Philips als auch von Drittanbietern. Dabei arbeitest Du eng mit internen und externen Partnern zusammen und bist ein zentraler Sparringspartner für das Projekt- und Finance-Team.

Deine Aufgaben:

• Projektcontrolling & Planung: Verantwortung für Plan-Ist-Vergleiche, Kostenbewertungen und Finanzierungssimulationen im Rahmen der Medizintechnik-Bewirtschaftung.
• Rechnungsstellung & Prozesse: Durchführung und Weiterentwicklung eines reibungslosen Rechnungsprozesses für komplexe Vertragsmodelle (z. B. Multimodality Deals, LSP-Verträge).
• Berichtswesen: Erstellung transparenter Reports für interne (Kosten, Margen) und externe Zwecke (z. B. Budgetplanung, Kostenstellenübersichten).
• Kundenabstimmungen: Eigenständige Kommunikation mit Kund*innen zu finanzrelevanten Themen und gemeinsame Klärung von kaufmännischen Fragestellungen.
• Prozessoptimierung: Aktive Mitarbeit in Verbesserungsprojekten in Zusammenarbeit mit zentralen Bereichen wie Accounting Operations, Finance CoE oder FP&A.
• Management Reporting: Unterstützung bei Analysen und Business Reviews mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Vertragsentwicklung und Forecast-Planung.
• Beschaffungsprozesse: Design, Pflege und Kommunikation von Genehmigungsstrukturen im Rahmen geltender Vollmachtenregelungen sowie operative Unterstützung bei Sonderfällen im P2P-Prozess.
• Jahresabschluss: Begleitung der Jahresabschlussprüfung durch Wirtschaftsprüfer und Zusammenstellung prüfungsrelevanter Unterlagen.
  
  

Folgendes solltest du mitbringen:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Erfahrung: Idealerweise mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Fokus auf Projekt- oder Kostencontrolling
• Fachkompetenz: Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, SAP R/3 sowie idealerweise SAP BW / Enterprise Data Warehouse
• Methodenwissen: Erfahrung im Projekt- und Changemanagement ist von Vorteil
• Arbeitsweise & Persönlichkeit: Strategisch denkend, strukturiert, lösungsorientiert und durchsetzungsfähig – mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke: Souveränes Auftreten und klare Kommunikation – auch gegenüber Führungskräften und Kund*innen
  
  

Philips Benefits für dich:

• Attraktive Vergütung nach IG-Metall
• Jahresurlaub: 30 Tage
• Mobilität: subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)
• Philips University & Philips in Balance: diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung
• Philips Pensionskasse: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit für Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes
• Philips MyShop: vergünstigte Philips Produkte
• Verpflegung: kostenlose Getränke & günstige Preise in unserer Kantine und im Philistro
• Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.
  
  

Wie wir zusammenarbeiten
Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage die Woche im Büro zu verbringen.

Über Philips
Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.

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Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.

Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Über unser Engagement für Diversität und Inklusion erfährst du hier.

Weitere Informationen findest du in unserer Inclusion and Diversity Policy. Möchtest du mehr über unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir diesen Bericht.

Philips is a company focused on healthcare technology. Ensuring patient safety and quality is the top priority in our daily work. We believe in working together instead of separately to achieve better results. For our office teams, this means spending at least 3 days a week in the office.